三、2021年工作思路
2021年，溪下乡将继续坚持稳中求进工作总基调，严格按照县委县政府的部署要求，持续抓好“六稳”工作、落实“六保”任务，持续深化“三强两促”，以实际行动当好“重要窗口”的建设者、维护者、展示者。
(一)着力推进党建创新实现新提升。一是强化党建引领，领导班子带头上党课，严格落实“三会一课”等制度，深化党员干部担当意识和纪律观念。二是加强意识形态建设，推进理论学习常态化，深入学习贯彻十九届五中全会精神，提升全乡上下理论水平及业务能力。三是完善“互联网+党建”模式，整合相关资源，打造党员学习“云课堂”，增强外出党员凝聚力，提高各支部落实党内生活的主动性。
(二)着力推进项目建设焕发新活力。一是加快在建项目建设。确保环乡公路工程明年上半年完工，乡文体中心年末正常投入使用。二是加大招商力度，做强康养品牌。借助2020年成立的乡贤联谊会，积极谋划项目推荐，扩大引资力度，与意向企业洽谈，打造溪下康养特色小镇，推出谷精草、魔芋、芭茅稻弱碱性富硒米三大健康品牌。三是落地特色旅游项目。积极谋划马灯戏文化旅游节，进一步打响华南首条探险旅游路线和“永嘉第一高”登高路线的招牌。
(三)着力推进乡村环境展现新面貌。一是打好全域环境整治攻坚战，对脏乱村居进行挂牌督办，推进金山美丽乡村创建，打造优美乡村环境“溪下样板”。二是开展农村人居环境提升“百日攻坚”行动，开展黄一旅游村项目创建及陈坑、东坑传统村落改造提升行动。三是建立长效田园保洁机制，形成网格化的田园环境整治和保护体系。创建金色梅溪美丽田园示范线与溪下-黄二红色文化风光带。
(四)着力推进村干履职取得新成效。一是保证村村“开门红”。继续推进各村换届后开展的“开门一件事”活动， 9 个项目全部由村“一肩挑”干部领办，并完成企业对接工作，促进村集体经济增收。二是搭台比拼“擂台赛”。大力搭建各村项目谋划“比学赶超”擂台，现场评估审核项目，切实形成比学赶超、竞相发展的浓厚氛围。三是舞好考核“指挥棒”。完善村社干部考核办法，根据各村实际发展量化考评,定期排名、全乡公示，以考核定实绩，进一步增强干事效力。
